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17家山东家具企业集体亮相深圳国际家具展

Publish Time: 2015-03-24     Views: 994     Source: 顺德家具网     Author:
Description: 3月19-22日,第30届深圳国际家具展盛大举办。本届展会以“视界所至,设计所达”为主题,延续设计和创新两大特色,成功打造了高端奢华家具定制馆、全屋定制馆、实木都市馆、儿童家具馆、原创个性家具馆等主题展,成为名副其实的中国家具设计第一大展。......

    3月19-22日,第30届深圳国际家具展盛大举办。本届展会以“视界所至,设计所达”为主题,延续设计和创新两大特色,成功打造了高端奢华家具定制馆、全屋定制馆、实木都市馆、儿童家具馆、原创个性家具馆等主题展,成为名副其实的中国家具设计第一大展。本届展会上,来自山东的17家家具企业成功参展,山东家具再次以高品质的产品和高端的形象成为全国瞩目的焦点。

    本次参展的山东企业(品牌)有:

    软体家具:济南美奥(赫尔班纳)、烟台吉斯

    实木家具:青岛一木、青岛乐品汇(月亮船)、青岛泽润(喜之林)、济南信和、济南欧克(赖氏)、邹平金富通、宁津金楸林、临沂恒久、临沂久典、临沂大立华、临沂太阳树、临沂圣福源(圣塔安娜)、临沂展华、临沂居兴、临沂木匠坊。 

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    近年来,山东家具尤其是实木家具已经成为深圳国际家具展、青岛国际家具展等展会上的一大看点,实木家具看山东,早已成为全国家具行业的共识,在展会平台的助推下,山东家具已经步入创新发展之路,以设计为引领,以高品质的产品和品牌形象赢得市场的认可,在转型升级的道路上迈出铿锵步伐!

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  •     在当前"新常态、新挑战、新机遇"的背景下,家具行业需要不断审视自身,视危机为机遇,直面市场竞争。生意不好做了,是抱残守缺,等待好日子再临?还是如履薄冰,踏上危险的转型之路?传统的家具制造企业都身处产业迷局中,改变转型势在必行,但需要更加谨慎,在探索中寻找出路,在尝试中抓住机会。

        某专门生产欧式古典家具的企业,家具产品研发投入多,创新设计领先,目前已是全国古典家具行业发展学习的样本了。但他们不满足这些,依然坚持打造自己在国内的原刨品牌,因为只有塑造强有力的品牌,对已有市场精耕细作,健全售后服务体系,才能立于市场不败之地。

        人才竞争是市场经济环境下永恒的话题。家具企业转型还要加强自身员工的培训,鼓励员工自己深造,给行业新人一些机会。通过企业自己亲自培养人才,有组织的让员工得到培训。深化产学研结合,引进高端人才,定期对在岗职工进行培训,提高整体素质水平。

        信息高速发达带来的好处就是传统的家具行业要利用信息化和工业化的进程改进水平,用新的设备和技术来替代原有的生产能力。要升级,就是要应用信息数字化进行企业内部的管理,生产经营,销售渠道,充分利用这些现代化的手段,使家具企业能够跟的上社会的发展。现在网络销售已经进入家具行业,不少企业也开始了尝试,但是物流和售后是目前最大的难题。家具企业转型网上家具商城是条漫长的路,需要大家一起努力克服、前行。

        现在很多的声音都在说家具行业洗牌、家具行业严冬。其实在激烈的竞争中,逐步淘汰同质化严重的家具品牌,淘汰价格特别高的品牌、淘汰不符合大众消费的品牌,留下优质的家具品牌继续健康发展,也是家具行业的好现象。

     

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  •     他们会推掉所有不必要的无用工作;他们不断挑战极限,刺激自己学习;他们会创造直观的提醒方式,让自己时刻专注于长期目标。悉心阅读本文阐述的12个成功锦囊,你一定会有所收获,但最重要的是,你得马上行动起来。

        他们总是以平静的心态迎接崭新的一天。

        太多关于个人成功的书籍和课程,似乎将我们看作机器人,完全忽视了人类情感的巨大力量。我们在一天开始的时候,情绪越平静,就越容易在全天保持平静的心态。因为,如果我们在平静的状态中迎接崭新的一天,我们就很容易保持专注,完成该做的事情。

        如果我们早上一醒来便面临铺天盖地的压力——电话铃声、电子邮件和短信提示音、火警警报等——你一整天都会处于被动响应的状态,而不是积极主动。这意味着当你想去做那些推动你迈向成功的优先事务时,你却无法掌握主动权,你只是在被动应付别人塞给你的事情,根本没有考虑这些事情是否重要。

        每天的第一个小时,尽量不要有太多变化。值得信赖的晨间规划能够极其有效地帮助你找到自我控制的感觉,让你不会陷入被动反应的状态,进而可以减轻紧张与压力,使你更加警觉,更有能力做好自己的工作。务必要记住,你以什么样的状态开始一天的工作,对你的总体工作效率有着巨大的影响。

        他们会推掉所有不必要的无用工作。

        有时候,我们都会想:“我们为什么不可能将所有事情做完?”答案其实非常简单:我们做了太多错误的事情。

        许多研究发现,人们盲目地拿出更多时间去解决不断出现的各种事情,这导致他们从来都不可能完成更多工作。相反,如果他们按照精心制定的计划,测量和跟踪关键优先事项与里程碑事件,工作效率反而会更高。所以,如果你希望自己更加成功,减少压力,不要问如何提高做某件事的效率,首先要问的是“我真的有必要做这件事吗?”

        你能把某件事做好,并不意味着这件事该由你去完成。我认为这正是大多数时间管理建议普遍存在的一个问题;工作效率大师们往往只关注如何快速把事情做完,但事实上,在人们快速完成的事务中,大多数根本没有必要去做。

        仔细想想,这其实有些讽刺——一方面,我们在抱怨时间太少,另一方面我们在安排工作优先顺序的时候,又似乎有着用不完的时间。因此,尽量专注于真正重要的事情,不要被其他琐事干扰。

        他们会做完必须要做的事,在24小时以内!

        几乎每个人都在谈论这个问题,但成功人士会将其付诸行动。我曾经说过,现在我还要再说一遍:你是否拥有高智商和量子物理学的博士学位并不重要,因为如果你不行动起来,你在现实世界中便无法改变任何事情或取得任何进步。知与行之间有着巨大差异。没有行动,知识和智慧便毫无用处。就是这么简单。

        成功人士知道,今天执行的一个好计划,比未来某天才能执行的完美计划更有价值。他们不会等待“合适的时间”或“合适的日期”或“合适的(不可能的)环境”,因为他们知道这些反应都是源自于恐惧。他们会立刻行动起来——因为只有这样,才会真正有所进步。

        他们会逐渐将人生的困境变成优势。

        许多最著名的小说、歌曲和发明都是受到了极度痛苦和伤心往事的启发。因此,面对诸多挑战不要灰心,因为它们可能成为史诗巨作诞生的催化剂。

        一个名为“创伤后成长”的心理学新兴领域认为,许多人可以利用他们所经历的艰辛和创伤,获得大幅度的创造力与智力发展。研究人员发现,创伤尤其有助于人们发展人际关系、满足感、感恩、个人能力和随机应变能力。

        我们可能将这个世界看作是一个安全或者其他类型的地方,一旦这种世界观破碎,我们将不得不重新树立对外界的观点。我们突然有机会像新生儿一样,从崭新的角度来看待外面的世界。而这种经历有利于个人成长和长期成功。

        他们不断挑战极限,刺激自己学习。

        当你挑战自身极限,走出之前的舒适区时,你才会学到更多。

        当然,养成好的习惯很重要。“心流”同样重要。但这两种都不是最好的学习方式。有时候,你需要挑战自己的能力极限。这个过程会有些辛苦和不舒服。但这正是人类大脑成长的方式。只有走出舒适区,我们才会有所得。

        你陷入挣扎时,正是你变得更强大和更聪明的时候。你在非舒适区的时间越长,学习速度便越快。效率极高的十分钟,也好过碌碌无为的一个小时。在这种状态下,你可以提高自己的能力,不断挑战自身极限,犯错误,跌倒,从错误中学习,然后继续挑战更高的极限。

        在面临艰难决定时,他们相信自己的直觉。

        直觉是非常真实的,凡是聪明人都不应忽略它的作用,因为它源自我们潜意识深处,来源于你之前的生活经历。如果所有人都告诉你“是”,但你的直觉却给出了相反的答案,其中肯定有充分的理由。在面对艰难决策的时候,找出你可以找到的所有信息,让自己尽可能全面了解情况,然后让上天给予你的直觉做出决定。

        成功人士知道,相信自己的直觉便等于相信真实的自我;你对真实的自我越信任,你便可以更好地控制实现目标与梦想的过程。

        他们谨慎地专注于积极面。

        肖恩·埃科尔在他的书《快乐竞争力》(The Happiness Advantage)中写道,最近一项科学研究发现,相比处在中性情绪状态的医生,在诊断之前调整为积极情绪的医生,始终能体会到知识能力的显著提高,使他们将准确诊断的时间缩短约20%。研究人员随后对其他职业进行的研究发现,乐观的销售人员业绩比悲观的同行超出50%。在数学考试之前感觉高兴的学生,考试成绩显著高于处在中性情绪的同学。因此,我们的情绪似乎只有在积极的状态下才会发挥最佳的效果,而不是处于消极或中性状态之下。

        当然,这并不是说成功人士从来不心烦,但如果你能谨慎地接受和释放负面情绪,而不是深陷其中,你便可以显著提高生活中各方面的效率。花更少的心思去考虑如何解决你的问题,花更多的心思考虑如何管理自己的心态。始终保持积极心态。

        他们创造直观的提醒方式,让自己时刻专注于长期目标。

        你想减重,但当你累了的时候,你很容易找到合理的借口,让锻炼以及合理饮食从明天再开始。你想要建立一家盈利的公司,但当你陷入日常琐事的时候,你很容易倾向于做自己熟悉的事情,而不是公司成长需要你去做的事情。你想要培养最亲密的关系,但当你忙碌的时候,你很容易找到理由说自己真的需要解决客户的提案。

        美好的事物不会轻易得来,当事情变得棘手,我们往往会选择捷径——即便这会将我们带往错误的方向。

        为了避免这种情况发生,成功人士制作了直观的提醒方式,将他们从缺乏判断力的冲动边缘拉回到正常轨道。我们的一位朋友在过去五年还清了约10万美元债务,他在电脑显示器上贴了一张信用卡余额;它可以不断提醒自己需要偿还的债务。另外一位朋友将自己比现在胖90磅的照片贴在冰箱上,提醒自己不能再成为那样的人。还有一个人在桌子里装满家人的照片,一方面因为他喜欢不时翻看这些照片,另一方面,当工作变得棘手的时候,这些照片可以提醒他,他在为谁努力工作。

        你在什么时候最有可能屈服于内心的冲动,脱离实现终极目标的道路?找出这样的时刻,然后用可视化的提醒方式来打断这种冲动,让你在实现目标的道路上继续走下去。

        他们会写日记。

        奥普拉写日记。阿姆写日记。J·K·罗琳也写日记。

        成功人士都会跟踪他们的进度,制定目标,反思自己的错误并从中总结经验教训。他们通常会将这些工作放在一本笔记本当中。在生活当中,如果你想去某个地方,你需要一张地图,这本笔记便是你成功路上的地图。你可以记录自己今天做了什么,你打算实现什么目标,你犯过什么错误等等。你可以在这里自我反思,可以记录重要的想法,还可以跟踪你已经实现和计划实现的目标。日记是对普通大众极为有效,但未必得到最充分利用的工具之一。

        他们会为自己找一位言传身教,答疑解惑的导师。

        不论你想实现什么目标,都不可能只靠自己去完成。从书本中学习是一个艰难的过程。有时候,互联网让我们很难区分真相与谎言。你需要有一位前辈来告诉你一些窍门——他可以是你的良师益友或教练。

        10,000个小时的勤奋练习可以让你成为专家,但是什么让你将10,000个小时投入到某件事情上?那就是一两位优秀的导师。如果你研究过足够成功的人的生活,你会发现,在所有领域最优秀的人——运动员、音乐家、创业者、艺术家等——都有非凡的导师、教练或榜样,他们让练习这件事变得很有价值,充满意义。

        有时候,仅仅通过观察导师也能带来奇迹。我们在观察一个想要学习的榜样时,我们十分清楚自己想要成为什么样的人,这时候你便会爆发出惊人的积极性。人类天生愿意进行社交,当我们希望加入一个高高在上的精英圈子的时候,这种想法便会推动我们实现了不起的成就。“看,他们做到了。我也能做到!”虽然这听起来有些过于简单,但拿出时间研究优秀的人,将是你为自己做的最有价值的一件事。

        他们欢迎真诚的反馈与批评。

        亚里士多德说过,“要免受批评,就别说话,别做事,别成器。”这是一种戏谑的说法。如果你因为说话、做事或思考一些不同寻常的事情而遭到批评,这是好事。这意味着你在最近的某个时刻对某件事表明了立场。而这是成功很重要的一部分。

        追随成功人士的脚步,学会如何有效处理批评。对于充满恶意的负面批评,你应该在收到之后进行评估,然后将其抛到脑后,而对于建设性意见,你应该在评估之后采取行动。向你重视的人——那些曾经有过与你类似遭遇的人——寻求反馈。记住,要以亲切的态度接受反馈;这样,你周围的人在未来才更有可能给你提供支持和诚实的见解。

        他们会控制自己的骄傲。

        最后但并非最不重要的一条……

        承认自己错了,说声抱歉。深知自己不可能无所不知。树立一个伟大的梦想。承认自己的成功也要归功于其他人。不时嘲弄自己。在有必要的时候寻求帮助。

        经历错误和失败。心甘情愿地再次尝试。这个世界上不存在永恒的职业或绝对真理。我们都在摸索着前进。向每个人学习,保持谦逊,不要忘记享受在路上的美好时光。

        这正是成功人士会做的事情。

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