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2014年土耳其伊斯坦布尔全球家具展览会

Publish Time: 2014-03-17     Views: 3260     Source: 国际会展网     Author:
Description: Global Furniture Show Istanbul 2014伊斯坦布尔国际家具展览会是亚洲以及欧美家具贸易公司进入到中东包括18个能源国进口商市场的大门,也是连接东西方世界的桥梁。......

展会时间:2014年5月24-27日(每年一届)

展会地点:土耳其伊斯坦布尔(Tuypa国际展览中心)

展会介绍: 

    Global Furniture Show Istanbul 2014伊斯坦布尔国际家具展览会是亚洲以及欧美家具贸易公司进入到中东包括18个能源国进口商市场的大门,也是连接东西方世界的桥梁。

    该展览会特色是是主要服务于进口商,是唯一个外国进口商可以与参观商碰面的机会。通过展示他们的商品,国外家具出口商不仅可以在土耳其本土市场促销他们的产品,还可以进入他们未知的潜在市场。这些都是与土耳其有长期友好合作贸易关系的国家,包括伊朗,伊拉克和其他中东国家,还有高加索,北美和巴尔干岛的一些国家。由于土耳其和周边国家的进口商的参展,2014 Furnistanbul 可以为那些寻求代理商,经销商,和合作商的公司提供新的视野,共同开创新兴市场,从而建立和进一步增进合作关系。除了潜在土耳其本土国内市场以外,伊斯坦布尔家具展也是西方家具进口商融入土耳其和其他周边国家中东国家有利途径,另一方面,也为中欧一些国家提供了时尚亚洲家具生产商的信息。

    展会上可以提供来自不同文化、不同地域的最新家具设计,并且可以找到更多有关于其他有竞争力品牌的信息,通过对比在家具市场找到新的不同定位。

    所有土耳其及周边国家的进口商都将通过2014年伊斯坦布尔展览会都将提供新的合作领域,寻找准备进入中东市场的企业,建立新的商业合作关系。

展品范围:

客厅和卧室家具;

现代时尚的客厅和卧室家具、实木家具、仿古家具和儿童家具、玻璃家具等;

桌台、座椅、餐厅家具、信息服务及物流;

厨房家具及设施;

软体家具-成套家具、扶手椅、单体沙发、沙发床、躺椅、床垫;

板式家具;

床垫及卧具系统、床、水床、被褥、床上用品及附件;

现代设计家居、家居饰品、纺织品、灯具以及完整的居住空间设计理念;

办公家具、办公环境规划;

家用工艺品、地毯、挂毯、等;

家具敷料及配件。

总展览面积:60,000平方米

联系人 :张月           手机 :13940990201

电话 :0411-39580302    Q Q  :2355405282       

传 真:0411-83788830    E-mail :zhangyue9019@126.com   


联系方式
联系人:Toni
地址:西岗区鞍山路13号兴业广场大厦B座508室
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  •     业务再强的“师团长”,也需要有个“好政委”替他把关。

        在职场中,未必“忙人”越多越好。有时候,“闲人”也会“大显神通”。

        所有的老板都会关注一个员工工作量“满负荷度”的问题。这本身是一个最基本的管理学课题,并无差错,但如果将其“绝对化”就会有失偏颇。因为可以肯定地说:对于全体员工来讲,绝对不是所有人都越忙越好。只要所有的人忙得团团转就是“一片繁荣”的高效率景象,老板就会开心、满意,这绝对是一个“低级”的思维方式。因为,俗话说“越忙越乱”、“瞎忙”,人在忙的时候往往是忘记了“效率”二字的(就是说,“忙”的时候往往是“乱”的),往往是“疲于应付”的,使出吃奶的劲儿“弄完就行”。所以,“忙”的时候十有八九效率是低的(至少是非常容易陷入这种局面)。

        我公司最重要的业务部门初始时只有一位女经理,可是经过一段时间发现她实在是忙不过来,部门内问题成堆她也无暇顾及。无奈只好又为她配了一位副经理,以为情况会有所好转,但是过了一段时间发现这两位经理又都忙得不可开交,而部门内堆积如山的问题不但没有得到丝毫的解决,反而有“愈积愈多”、“越演越烈”之势。情急之下,公司只好又为他们配备了两位“全脱产”的经理助理,以为这下总会使局面能有个彻底的转变。但是,结果却令人极为失望——该部门的“领导”从一位变成了四位,尽管每个“领导”从上任伊始就会立刻成为“忙碌之身”,但是部门内的问题却依然不见丝毫解决的迹象。

        我百思不得其解,只好采用最原始的“盯梢”的方法,一对一地“近距离”观察这几位部门领导的工作过程,想从中看出一些端倪。

        经过几天的“贴身跟踪”,我终于发现了“个中奥秘”。

        原来,这几位部门领导根本没有履行任何的“管理职能”,他们的所有精力,都被一些业务琐事所占据,令他们疲于应付,无暇他顾。

        他们的手机总是一天24小时响个不停,所有大小琐事,员工都一律“推”到他们这里寻求解决,而他们也总是“来者不拒”,颇为“尽职尽责”地一一予以处理。他们就像是一个个的“救火队员”,哪里出了问题就第一时间“飞”到哪里。他们总是亲自“灭火”,却从不认真思考问题的起源以及解决问题的方法,更不要提去落实这些方法了。因此,所有的问题都得不到根本的解决,不停地重复发生,而他们所能做的事情,也只能是不停地重复“灭火”。虽说把自己累个半死,四周却依然是“火情四起”,令他们“身心俱疲”。

        简单点说,这是一种典型的“治标不治本”的管理方式。虽说意识当中也明白“治本”的重要,但是,仅“治标”这一件事儿已经占据了他们几乎所有的时间,根本没有多余的精力去“治本”了。到头来,尽管表现得“极为敬业”,却也只能落得个“有苦劳没功劳”的结果。老板不满意,自己也沮丧。

        相信我公司的这种现象绝非独有,在许多其他公司也会是一种“日常风景”,所有的管理者们都不会陌生。

        因此,总得有几个“不忙”的人,在一旁静静地看,静静地发现问题,静静地思考,静静地想解决办法。总得有个人静下来,不能都是“忙人”。静下来的人耐心观察一个星期,解决一个问题,就可能顶上几个大忙人忙活两个星期浪费的效率。所以,这样的“静”绝对不是一种效率的浪费,或者是养了“闲人”,相反,这样的“静”与“闲”恰恰是为了保证“高效率”的实现。当然,这样的人素质一定要高,素质低的人是不可能担此重任的。这样的人要老板亲自选,要通过长期观察进行资格判断。否则,就会有养“闲人”的风险。

        所以,我认为,所有的公司,甚至于所有的关键部门,都应该有一个(或几个)“闲人”。他们主要负责“管理”的工作,必须从繁重的“业务”工作中解脱出来。当然,他们对业务要有深刻的了解,但是又绝不受制于业务(具体“业务”可由其他的专人去做)。他们只须负责在一旁“冷眼旁观”,发现并解决问题就行。而做这样的工作,他们需要“时间”,所以他们必须要“闲下来”。受制于“业务”从而“琐事缠身”的人是无法“闲下来”的,闲不下来他们也就必然会加入“瞎忙”的队伍,从而丧失掉为公司作出更具“建设性”贡献的机会。

        如果我们想起部队上的“政委”一职,就能大致体会到这个角色的真实意义。业务再强的“师团长”,也需要有个“好政委”替他把关。否则,多大、多牛的“英雄”也会吃败仗。

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  • 时间:2014年7月18-21日 
    地点:墨尔本国际展览中心
     

    展览面积:30000平方米 
    组织方式:全球统一价格,展位费汇款境外主办方;我司为中国唯一授权组展代理;定展台位置前,展品需要审批是否适合当地市场; 

    展会简介: 

        furnitex是澳大利亚最具行业影响力,且唯一对全球参展商公平开放的家具和家居类产品贸易展览。

        历年来,前往澳大利亚参展的效果突出的产品为:沙发,软体家具,卧具,坐具,尤其是澳大利亚当地人注重休闲生活,对户外家具,休闲家具和户外用品需求量庞大且更新换代快,再加上澳大利亚气候温暖,日照季节较长,国家富裕,当地人度假和休闲生活是常态,日常生活中对家具等消费品的设计艺术和品相要求比较高。

        澳大利亚的货币澳大利亚元是完全市场化的货币,

    展出内容:

        古典家具,卧房家具,儿童家具,餐厅家具,休闲家具,长沙发,户外家具家居及纺织品,灯具,家饰面料,办公家具,酒店家具,地毯,工艺品,饰品,床垫,家居软装饰类产品。 

    参展联系方式:大连上选会展服务有限公司
    地 址:辽宁省大连市西岗区鞍山路13号兴业广场大厦B座514室
    联系人 :邓丽 18941136598
    电 话 :0411-83694989
    传 真 :0411-83694989
    商务QQ: 2355405277
    E-mail : dsl1988046@126.com

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