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2015年,全国家具经销商的现状

Publish Time: 2015-08-14     Views: 800     Source: 九正建材网     Author:
Description: 去年年的“金九银十”,家具市场并未出现像以前一样的繁荣景象,这反映出家具经销商的生存环境没有任何改善。主要表现为以下几点:......

    家具消费市场持续疲软行业产能过剩

    去年年的“金九银十”,家具市场并未出现像以前一样的繁荣景象,这反映出家具经销商的生存环境没有任何改善。主要表现为以下几点:

    家具消费市场持续疲软。“十一”黄金周期间,旅游市场可谓火爆,但家具市场就相形见绌。所有家具经销商都在节日期间做足了准备,期望能“火”一把,但现实与愿望却是相去甚远。

    房地产市场风光不再。“十一”期间,有人笑言:房地产市场也放假了。试想:如果房子都卖不出去,还有谁买家具呢?

    行业产能过剩。中国家具行业和中国经济一样,过去都经历了一段超高速的增长周期,但随着这种超高速增长的戛然而止,中国家具行业已经深陷产能过剩的泥潭。

    连锁家具卖场的扩张步伐未止。目前,虽然在很多城市出现了经销商撤场、卖场倒闭的现象,但部分全国连锁巨头,依然继续执行他们年初定下的扩张计划,一些二线卖场也紧跟其后。

    家具经销商也面临着各种压力和困境

    生存环境未见好转,家具经销商也就面临着各种压力和困境。

    一是来自厂家的压力。现在的家具生产企业,为了最大限度地占领市场,产品系列越做越多,对经销商的销量要求越来越高。特别是年底将至,部分厂家为了完成全年目标,对经销商不断施压。于是,不少经销商通过向银行贷款来向厂家进货追求返点,这样就导致经销商库存增加,现金流短缺,利润减少。

    二是自身发展方向迷茫。一般在年末,各经销商都会制定来年的经营目标与方向。但今年低迷的市场表现,让广大经销商迷失了方向,不知道未来的发展道路该怎么走。此前,家具经销商都是到各大家具展会看产品,了解产品流行风格与市场发展趋势,与家具企业洽谈合作事宜。但今年的秋季家具展,到场经销商数量明显减少,即使来了的,也是观望者居多。在广州家具展期间,有一个北方城市的经销商花了很多精力和财力来观展,并与多家企业进行了洽谈,但离开时一个合作计划也未落实,因为他不清楚未来应该经营何种产品。

    三是营销手段缺乏创新。现在的家具经销商,在营销时大多是盲目跟风,缺乏创新和个性特色。如有的经销商看到别人的实木家具好卖,就舍弃原来经营的产品而转向实木家具;有的经销商看到“爆破营销”好使,就跟风“爆破”;还有的经销商听说“电商营销”管用,就不作调研地跟进,等等。这导致现在的家具市场,不光产品同质化严重,甚至营销手段也出现雷同,其结果可想而知。

    四是店面管理混乱。市场疲软,经销商的信心受到打击,对自己的店面也疏于打理,进而出现管理混乱、形象不良等状况:导购员在店内抠脚丫子;天花板摇摇欲掉,却没有人去修整;吊灯不亮了,没人去换;产品标价牌放错位置,没人去调整过来……这样就使得其店面在消费者心中的形象大大受损,久而久之,对家具销售将产生极大的负面影响。

    面对以上困境,家具经销商在发展逆境中如何寻找商机?业内人士建议,慎重选择代理品牌,并做好售后服务,方能变逆境为顺境。

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  •     在这骄阳似火的季节,近日蝶依斓广东公司组织部分优秀员工前往具有“东方夏威夷”之称的巽寮湾旅游渡假区及周边景区旅游,让优秀员工充分享受工作之余的快乐和幸福。

    蝶依斓优秀员工幸福出游 这样的背景美美哒!

        在短短几天时间里,蝶依斓广东公司优秀员工们既漫步了洁白海滩,充分享受了蓝天、白云、碧海、银沙带来的惬意,又浏览了天后宫岭南风情商业街和富有奥地利风情的小镇,充分领略了不同风格建筑带来的美的享受,还参观了妈祖文化馆,深入了解妈祖的千年之光,为自己和家人祈福祈求平安。几天的休闲渡假幸福时光,进一步促进了员工之间的沟通和交流,让员工更加互爱互助、友善关爱。

    蝶依斓优秀员工幸福出游 一起快乐,一起珍惜

        “一起工作,一起快乐,一起珍惜”是蝶依斓一直以来贯彻的文化理念。在蝶依斓公司高层看来,“旅游也是生产力”,因此,每年公司都会分期分批组织员工外出旅游,让员工在紧张的工作之余快乐出行,放松心情,陶冶情操,进一步提高员工的归属感,提升员工的团队意识和凝聚力,为公司的发展和自身的幸福事业作出不懈努力。

        蝶依斓家居布艺创立于1994年,致力于“为更多人创造幸福家居生活”的著名家居布艺品牌,旗下拥有广东佛山市蝶依斓家居用品有限公司、湖南株洲蝶依斓布艺有限公司,产品涵盖布艺沙发、布艺窗帘、软体床三大系列,在全国拥有120多家加盟连锁专卖店。

     

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  •     “你们去过东莞大岭山了吗?那边一半的工厂都搬到东南亚了,你们应该去那问问。”在为期半个月的家具业生存大调查中,一东莞家具材料城供应商面对调查时回答道。

        “东南亚地皮便宜,建厂也容易,而且人工工资低,劳动力廉价,这边少说平均普工的工资都要在4000-6000左右,那边的工资只需这边的1/4,所以很多做外单的工厂都搬到东南亚去了。现在大岭山很难找到1000人以上的大工厂了,都搬走了。”供应商继续补充道。

        大岭山镇是中国家具出口第一镇、中国家具出口重镇,在面对国外市场剧烈变化时,也难敌劳动力资源萎缩的现状。

        相比东南亚地区,近几年来国内人口红利期渐渐褪去,加上物价不断上涨,人工成本、物业成本、生产成本也在不断上升,而东南亚等地则刚处于社会经济发展的上升期,相对劳动力便宜,生产成本低,很多企业迫于现状不得不“逃亡”到东南亚“开荒”。

        雁行模式

        早在20世纪80年代就有日本经济学家提出“雁行发展模式”,即日本在把握了核心技术的做领头雁的同时,把劳动密集型等比较劣势的产业往东南亚迁移,在东亚地区建立了以自己为核心的“东亚雁行国际分工体系”。

        “雁行发展模式”的提出,对于日本经济发展的巨大推动无疑是有目共睹的。如今,随着国内经济的快速发展,中国也在不断摆脱“代加工”的命运,很多劳动密集型产业开始外移到以越南、泰国、柬埔寨、老挝等东南亚国家。

        据有关报道统计,跨国公司中,最受欢迎的外迁国是东南亚地区的国家,尤其是印尼和泰国两地。而从报道中的工资对比,也可以看出东南亚的绝对优势。中国大陆东部沿海地区工人月薪大约是500美元(约3000人民币),印尼大约300美元(约1800人民币),而越南只有250美元(约1500人民币)左右。如果是一个1万人左右的工厂,在东南亚等地区的劳动力成本一年可以节省2000万-3000万美元(约1.2-1.8亿人民币)的人工费用。

        特别是在当下,市场饱和竞争激烈,拼品牌更拼成本,很多大工厂都在寻找降低成本的办法,就如一从事出口的老板所说:“实际上,我们也是迫于劳动力价格上升才搬到这里(东南亚)的。”家具工厂也不例外,特别是对外出口的家具工厂,面对国内劳动成本上升,极大降低了自身的出口优势,势必也需要仿“雁型模式”,往东南亚搬迁。

        东南亚“这块肉”不好啃

        一半以上的家具工厂往东南亚搬迁,对于国内的家具供应商来说是致命性的打击,有供应商反应,之前很多东莞家具供应商的货都供应给出口的家具工厂,但自从工厂搬迁到东南亚后,拿货量急剧下滑,相比前几年下滑了50%,目前光靠国内的订单很难存活。

        但部分供应商对于家具工厂的“投奔”东南亚,表示不看好,一来,东南亚的人工成本确实低于国内,在部分城市我国劳动力成本较越南、缅甸等东南亚国家高出5-7倍,劳动力是很大的“诱饵”,但东南亚国家治安差,劳动力整体素质不高,经常发生罢工事件,多数劳动者对拿到的低工资很反抗,之前也有其他跨国大企业如阿迪达斯等发生过“血汗工厂”事件,“金窝银窝不如自己的狗窝。”

        二来,东南亚有人工成本的优势,但如果要效仿日本的“雁型模式”,需要在国内有核心的技术力量作为后盾,做领头雁,如果还是依旧遵循在国内的“粗制滥造”,这种低端产业走到哪都势必会被市场淘汰。

        从市场现状看,家具工厂搬迁东南亚是形势所迫,为了在激烈的是在竞争中保有优势,搬迁也是必然趋势。

        制造业大地震

        此次调查于东莞家具大道所拍摄,随处可见的招租信息。

        7月初,东莞市长面对外界传言的“东莞倒闭潮”做出了回应,他表示,去年东莞倒闭了428家企业,可能也有一些企业倒闭后也没到工商登记。但他否认了“倒闭潮”一说,认为“市场经济社会里企业有生有死、有走有留,非常正常。我最担心的是企业死水一潭,不死不活,那这个城市肯定要出大事。作为东莞来讲,倒闭的企业是存在的,并且我们相信永远会存在下去,但是倒闭潮是没有的。”

        家具企业作为东莞制造业的重要一环,势必也在428家这一数字中有所“贡献”。劳动力的上涨,压缩了东莞制造业的优势,导致一批制造业倒闭,有人称之为“东莞大地震”,引申到东莞的家具行业,大环境的变化,也势必将引起一场“地震。”

        除了东莞以外,深圳的供应商也表示深圳地区很多家具工厂都在分两步搬迁,一部分往东南亚搬迁,一部分往深圳以外的城市搬迁,如惠州等地。
    结语

        不管是东莞还是深圳,作为珠三角地区的家具重地,搬迁也势必会成为这个区域未来的一种行业走向,一部分企业走向倒闭,一部分企业则“逃亡”搬迁。

        只是,东莞大岭山家具工厂的搬迁更为大规模、更具代表性而已。

     

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